为扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育,将学习教育同落实上级各项工作要求和公司全年重点工作任务紧密结合起来,使学习教育成为促进首钢国际高质量发展的有效举措,根据集团党委部署要求和首钢国际学习教育安排,近日,公司领导班子成员分别到所在党支部讲深入贯彻中央八项规定精神学习教育专题党课。

7月8日,公司党委书记、董事长朱启建到党群党支部讲专题党课。他强调,要深入学习贯彻习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述,以作风建设永远在路上的韧劲,锲而不舍落实中央八项规定精神,巩固拓展学习教育成果,抓好后续工作落实,用党的优良作风推动首钢国际高质量发展迈上新台阶。

朱启建指出,要提高政治站位,深刻领悟开展学习教育的重要意义,开展学习教育是锤炼党性修养和巩固拓展主题教育成果的重要举措,是密切党群干群关系和巩固党的执政基础的必然要求,是坚定拥护“两个确立”和坚决做到“两个维护”的具体体现,要通过学习教育,引导党员干部锲而不舍贯彻中央八项规定精神,转变作风,增强纪律意识、规矩意识,持续推动作风建设向纵深发展。

朱启建总结了首钢国际贯彻中央八项规定精神取得的成效,强调要突出工作重点,确保学有质量、查有力度、改有成效,坚持常态长效,以优良作风促首钢国际高质量发展。结合党群党支部工作实际,朱启建强调,党群党支部的工作涵盖组宣纪工团,是落实党建工作的先锋队,要在深入贯彻中央八项规定精神学习教育中强化责任担当、切实履行职责,做好引领者、示范者、推动者,为党建工作高质量发展提供有力保障。

7月1日,公司党委副书记、总经理张亮到运营管理部党支部讲专题党课。他以《深学八项规定强作风 精耕核心业务筑基石》为题,从“锚定发展方向,领悟八项规定实践价值”“深学细悟八项规定,夯实思想之基”“聚焦核心职责,推动八项规定落地见效”“以作风建设为引擎,共绘发展新蓝图”四个方面进行了讲授。

张亮指出,中央八项规定自2012年实施以来,以雷霆之势推动党风政风发生根本性转变,不仅重塑了政治生态,更为各行各业高质量发展注入强劲动能。运营管理部作为首钢国际投资决策的“指挥棒”、经营规划的“调度室”、安全生产的“守护者”,业务种类繁多,在部门协同效率、创新管理等多方面存在诸多挑战,唯有将八项规定中“严、实、简”的要求融入到各项工作中,才能打破惯性思维,破解管理瓶颈。要深刻认识八项规定精神对运营管理工作的重要指导意义,切实将学习成果转化为推动工作的强大动力,在投资、经营和安全等各项管理工作中展现新担当、实现新作为。

公司其他领导也分别到所在党支部讲专题党课。